loading
Çalışma İzni Nedir?

Türkiye’de yabancı uyruklu bir kişinin herhangi bir işverenlikte çalışabilmesi için Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı tarafından adına düzenlenen belgeye Çalışma İzni denir.

Çalışma İzni Verilirken Dikkat Edilen Etkenler;
  • ✓ İş piyasasındaki durum
  • ✓ İş hayatındaki gelişmeler
  • ✓ İstihdama ilişkin sektörel, coğrafi ve ekonomik gelişmeler
  • ✓ Yabancı personelin yerini doldurabilecek aynı niteliğe sahip Türk personelin olmaması,
  • ✓ Yabancı personelin bağlantılı olduğu ülke
  • ✓ Yabancı personelin güvenlik soruşturması
  • ✓ Yabancı personelin eğitim durumu
  • ✓ Yapılacak olan işin özel niteliğini gösterir bilgiler
  • ✓ Yabancı personelin uzmanlık alanı, nitelik ve yetkinlikleri
  • ✓ Çalışacağı iş yerinin ülke ekonomisine katkısı vb. gibi etkenler bakanlık tarafından değerlendirmeye alınır ve son kararlar verilir.
YENİKARİYER OLARAK BİZ?

Türk personeli istihdam etmekle yabancı personeli istihdam etmek arasında ki işveren maliyet farkı nedir? Yabancı personeli istihdam etmek istersem ne yapmam gerekiyor? gibi “çalışma iznine” dair kafanıza takılan tüm sorular için sizi bilgilendirebilir ve Çalışma Bakanlığı’nın değerlendirme kriterleri göz önüne alınarak doğru başvuru dosyası hazırlama ve tüm süreç sona erene kadar dosya takibi yapma noktasında sizlerin yanınızda yer alabiliriz.